Carreira e reputação
Executivo Trabalhista
Assessoria estratégica para executivos, diretores, C-Level e alta gestão em negociações, desligamentos e conflitos profissionais sensíveis.
Saiba maisSociedade de Advogados
Negociações e desligamentos executivos, remuneração variável, inventários e sucessões, mediação e imobiliário estratégico, com atendimento direto dos sócios, discrição e visão integrada de cada decisão.

Nossas áreas de atuação
Três frentes complementares, um mesmo propósito: proteger pessoas, carreiras e patrimônios.
Carreira e reputação
Assessoria estratégica para executivos, diretores, C-Level e alta gestão em negociações, desligamentos e conflitos profissionais sensíveis.
Saiba maisFamília, patrimônio e futuro
Inventários, separações, divórcios e reorganização patrimonial conduzidos com sensibilidade, técnica e atendimento verdadeiramente humanizado.
Saiba maisOportunidades com segurança
Assessoria jurídica para aquisição e investimento em leilões judiciais e extrajudiciais, com análise prévia, leitura de riscos e estratégia antes do lance.
Saiba maisQuem somos
Marcia Pons e Luiz Gustavo Tosta acompanham diretamente os casos. Suas experiências se encontram na análise jurídica, na negociação e na compreensão das decisões profissionais, familiares e patrimoniais de cada cliente.

Sócia fundadora · Advogada · Mediadora · Patrimônio, Sucessões e Imobiliário Estratégico
Sócia fundadora. Atua em Família, Sucessões, Patrimônio, Mediação e Imobiliário Estratégico. Reúne mais de 25 anos de advocacia e experiência prática com conflitos familiares e decisões patrimoniais.
Conheça a trajetória de Marcia
Sócio · Advogado · Executivo Trabalhista · Empresário, Mediador e Investidor
Sócio. Atua em Executivo Trabalhista e negociações complexas. Sua formação em Engenharia, Administração e Direito se soma à experiência corporativa, empresarial e de investimento.
Conheça a trajetória de GustavoNão somos uma estrutura de atendimento em massa. O cliente fala diretamente com os sócios.
Conteúdo e autoridade
Reflexões dos sócios sobre carreira executiva, relações familiares, patrimônio e leilões de imóveis.
O percentual anunciado atrai, mas o lucro real só aparece depois da análise do edital, da matrícula, dos débitos, da posse e da estratégia de saída.
Por Marcia Pons
Ler no MigalhasRSUs, stock options e LTIs sob a lente da Justiça do Trabalho. O que integra a remuneração e o que a empresa costuma tratar como se não integrasse.
Por Luiz Gustavo Tosta
Ler no MigalhasMetas individuais, bônus recorrente e retenção estratégica podem revelar salário escondido sob a etiqueta de PLR. Os efeitos para executivos e empresas.
Por Luiz Gustavo Tosta e Marcia Pons
Ler no MigalhasAlto cargo, moradia custeada e jornada oculta não bastam para caracterizar gestão plena. Onde a exceção do art. 62 deixa de valer.
Por Luiz Gustavo Tosta e Marcia Pons
Ler no MigalhasUm caso público mostra o risco real da ausência de planejamento sucessório: afetos viram tese jurídica e o patrimônio fica vulnerável.
Por Marcia Pons
Ler no MigalhasInstrumento preventivo ainda pouco usado, a autocuratela fortalece a autonomia, protege o patrimônio e reduz conflitos futuros.
Por Luiz Gustavo Tosta e Marcia Pons
Ler no MigalhasComo funciona
O primeiro contato ajuda a compreender o contexto e a identificar o assunto que precisa de atenção.
Documentos, histórico e prioridades orientam a avaliação inicial.
Os caminhos possíveis e o escopo do trabalho são discutidos com clareza.
Os sócios acompanham as etapas e mantêm o cliente informado sobre os próximos passos.
Perguntas frequentes
O atendimento é realizado diretamente pelos sócios. A participação de cada um é definida conforme o tema e as necessidades do caso.
Não. O escritório atua em três frentes. A primeira é Executivo Trabalhista. A segunda reúne Inventários, Família e Patrimônio. A terceira é Leilões de Imóveis. Mediação e negociação fazem parte da abordagem em todas elas.
Sim. O escritório realiza atendimento presencial em São Paulo, com hora marcada, e atendimento online para clientes no Brasil e no exterior, em português, inglês e espanhol.
Você pode escrever pelo WhatsApp ou por e-mail, informando brevemente o assunto e a melhor forma de retorno. A necessidade de documentos será indicada durante o atendimento.
Os honorários são apresentados conforme o escopo e a complexidade do trabalho, observadas as regras profissionais aplicáveis. As condições são esclarecidas antes da contratação.
A estratégia depende do caso. Negociação, mediação e atuação judicial são avaliadas conforme o contexto, os objetivos e as possibilidades identificadas.
Canais
Acompanhe nossos canais, conteúdos e formas de contato.
Na Pons & Tosta, você fala diretamente com os sócios para tratar de questões profissionais, patrimoniais e familiares com visão jurídica integrada e atendimento personalizado.
Atendimento sigiloso. Conteúdo meramente informativo.